Modèle de Lettre Fin de Contrat Nounou : Guide Pratique

Mettre fin à un contrat avec la nounou de votre enfant peut être une étape délicate. Pour vous aider dans cette démarche, voici quelques conseils pratiques pour rédiger une lettre de fin de contrat claire et respectueuse. Suivez ces recommandations pour vous assurer de ne rien oublier.

Les Informations Essentielles

Avant de rédiger votre lettre, rassemblez toutes les informations nécessaires. Cela inclut :

• Nom et prénom des parents
• Adresse complète
• Numéro de téléphone
• Nom et prénom de la nounou
• Adresse complète de la nounou

Ces informations doivent figurer en en-tête de votre lettre pour une identification claire des parties concernées.

La Date et le Lieu

Indiquez la ville et la date à laquelle vous rédigez la lettre. Cela permet de situer le contexte temporel de votre communication :

Fait à (ville), le (date).

Mode d'Envoi

Privilégiez l'envoi de votre lettre en recommandé avec accusé de réception. Cela garantit que votre nounou reçoit bien la notification et vous permet de conserver une preuve de l'envoi.

Objet de la Lettre

Un objet clair et précis facilite la compréhension immédiate de votre intention :

Objet : Résiliation du contrat

Le Corps de la Lettre

Le corps de votre lettre doit être structuré et inclure les éléments suivants :

1. L'Annonce de la Résiliation

Commencez par informer votre nounou de votre décision de mettre fin au contrat :

Par la présente, nous vous informons de notre volonté de mettre un terme au contrat d’assistante maternelle qui nous lie.

2. La Date de Fin du Contrat

Indiquez clairement la date à laquelle la résiliation sera effective :

À compter du (indiquer la date de fin du contrat), vous n’aurez donc plus la garde de notre (nos) enfant(s) (indiquer prénom du ou des enfants).

3. La Raison de la Résiliation

Justifiez votre décision de manière concise mais explicite :

Cette décision est justifiée par (indiquer la raison - déménagement, entrée à l’école, modification de la situation professionnelle, etc.).

4. Le Respect du Préavis

Respectez les obligations légales en mentionnant le préavis :

En vertu de l’application des articles L.773-7 et L.773-8 du Code du travail, nous tenons à respecter un préavis de 15 jours. Par conséquent, la fin du contrat sera effective le (indiquer la date).

5. Les Documents à Fournir

Listez les documents que vous remettrez à la fin du contrat :

Nous ne manquerons pas à cette occasion de vous fournir une attestation Pôle Emploi, un certificat de travail ainsi que votre solde de tout compte.

Les Remerciements

Terminez sur une note positive en remerciant la nounou pour ses services :

Nous profitons de cette lettre pour vous remercier chaleureusement des services rendus et pour le bonheur que vous avez su apporter à notre (nos) enfant(s).

La Signature

Pour conclure, signez la lettre :

Veuillez agréer, Madame, l’expression de nos sincères sentiments.

Signatures

En suivant ces conseils, vous serez en mesure de rédiger une lettre de fin de contrat pour votre nounou de manière claire, respectueuse et conforme aux obligations légales.