Objet : Annonce de grossesse et demande d'entretien préalable

Madame, Monsieur,

Par la présente, je souhaite vous informer officiellement de mon état de grossesse, conformément à l’article L1225-17 du Code du travail.

En effet, je suis enceinte depuis le [nombre de semaines] semaine(s), avec une date présumée d'accouchement fixée au [date prévue d'accouchement]. Cette déclaration vise à faire valoir mes droits en tant que salariée enceinte et à permettre l'organisation adaptée de mon poste de travail durant cette période.

Conformément aux dispositions légales, je vous adresse en pièce jointe un certificat médical attestant de ma grossesse, tel que prévu par l’article D1225-3 du Code du travail. Ce document vous permet de prendre en compte ma situation dans le cadre de la gestion de mes conditions de travail, de mon éventuel aménagement de poste, ainsi que de la préparation de mon congé maternité.

Je sollicite également, si vous en êtes d’accord, un entretien afin de discuter ensemble des modalités d’organisation de mon travail durant les mois à venir, et notamment de la période précédant mon départ en congé maternité. Cet échange nous permettrait d’anticiper les éventuels ajustements nécessaires dans l’intérêt du service et dans le respect de mes droits en tant que salariée enceinte.

Je reste bien entendu disponible pour convenir avec vous d’une date pour cet entretien, selon vos disponibilités.

Je vous remercie par avance pour votre écoute et votre compréhension, et me tiens à votre disposition pour toute information complémentaire.

Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

[Prénom et nom]
[Poste occupé]
[Nom de l’entreprise]

Objet : Déclaration de grossesse et demande d’entretien préalable

Madame, Monsieur,

Je vous informe par la présente, conformément aux dispositions de l’article L1225-17 du Code du travail, de ma grossesse.

Je suis actuellement enceinte de [nombre de semaines] semaine(s), avec une date prévue d’accouchement fixée au [date prévue d'accouchement]. Cette démarche a pour objectif de faire valoir mes droits en tant que salariée et de permettre, en concertation avec vous, une adaptation appropriée de mes conditions de travail pendant cette période.

Vous trouverez ci-joint un certificat médical attestant de ma grossesse, en application de l’article D1225-3 du Code du travail. Ce document officiel vous permettra de prendre en compte ma situation pour organiser au mieux mon activité professionnelle, étudier les éventuelles mesures d’aménagement de poste, et préparer les modalités de mon congé maternité.

Je souhaiterais également, si cela vous convient, organiser un entretien afin d’échanger sur les aménagements envisageables et sur l’organisation de mon travail jusqu’à mon départ en congé maternité. Ce rendez-vous nous permettrait d’anticiper ensemble les ajustements à prévoir, dans le respect de mes droits et dans l’intérêt du bon fonctionnement du service.

Je reste à votre disposition pour convenir avec vous d’une date qui vous conviendrait pour cet entretien.

Je vous remercie par avance pour votre attention et votre bienveillance, et je me tiens disponible pour tout complément d’information.

Veuillez recevoir, Madame, Monsieur, l’assurance de mes salutations respectueuses.

[Prénom et nom]
[Poste occupé]
[Nom de l’entreprise]